本報記者採訪報導

一名讀者5日投訴本報，指自己在一家店中購物後，因借用廁所而和店裡一名黑人僱員發生爭執，並遭到該名女工肢體攻擊，後又在停車場受到這名女工恫嚇的經過。

投訴人氣憤地表示，該商店業主必須就此事作出解釋，否則他將採取法律行動。

投訴人指出，12月5日早晨9:30分他到一家商店購物後，想借用廁所，該店一名自稱經理的非洲裔女佣工不但不同意，還對他動粗。店裡的「五、六位黑工也圍上來」，投書人又說，當他走向停車場時，「該名傭工追到上來，不停地恫嚇我」。

本報在接獲投訴後，隨即與店家取得聯繫，該店一位職員表示確有此事，起因緣於借用廁所。該店業主接獲消息後迅速聯絡本報，他表示事發當時自己並不在店裡，但會立即著手調查。

業主並強調：一、所謂的黑人僱員並不是經理；二、該店的僱員不得因任何理由對客人無禮，因此店方已暫停該名僱員的職務並進行紀律調查。

同時，店主殷切希望投書人盡快與他取得聯繫。

稍晚，該業主又致電本報說明他對事發經過的了解過程，業主說，這名黑人女僱員承認了曾經用手掌打了客人，但那是因為客人罵她是「一坨狗屎」她才生氣的，後來有兩三名僱員拉住了她。業主說，他的商店一直允許顧客借用廁所，僱員若以不准借用廁所為由，和客人發生衝突，是不會被接受的。業主懷疑可能顧客與僱員對彼此的態度都不友善，才會發生言語衝突並演變為肢體衝突。

至發稿時，該店主致電本報說明，此事已經有了結論，該名黑人女工的行為的確是錯誤的，因為她對顧客的言語反應過於激烈。

針對華人與黑人之間的情緒問題，本報發行人室表示，南非黑人的民族意識正在抬頭，不能排除有些黑人的傲慢態度已經過了火，遇到這種情形時，華人同胞即使不能化敵為友，也應該一笑置之，不必非得爭出個是非黑白才善罷干休；此外，華人也應該改善對南非原住民的心態，每一名華人對本地人的友善行為，都可以營造出較大良好生活空間；反之，刀之兩刃，任何敵視行為都足以影響全體華人的命運。